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Utiliser les profils comportementaux pour mieux gérer ses projets
Romain BouvyFait
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Et si les séances pouvaient être utiles?
Lolita DamianizFait
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Mentorer son équipe ou l'évolution nécessaire au métier de chef de projet
Philippe Umberti & Daniel CarrelFait
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La culture de collaboration en équipe
Manon Pétermann & Davide PrudenteFait
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Naviguer dans les défis de la collaboration
Alex MargotFait
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Vision, engagement, focus? OKR!
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Former les étudiant.e.s à travailler en équipe
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"Focus and Finish": le secret d'une équipe projet pour s'adapter aux changements !
Isabelle IcordFait
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Une équipe en bonne santé, et donc performante !
Florence Léchot & Fabien DuayFait
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Highway to Agile with the ACTC (Agile Culture Transformation Canvas)
Alicia Roschnik & Stéphanie MissonierFait
Êtes-vous un peu perdu, dans ces négociations à géométrie variable?
Quand les personnes se contredisent ou contredisent leurs intérêts?
Quand même vos collègues vous tirent l'herbe sous le pied?
Laissez-moi vous remontrer les bases de la négociation, vos propres habitudes, comment comprendre les autres, et utiliser le jeu pour s'améliorer.
La négociation est la compétence sociale la plus fluide et complexe à maîtriser. Bien qu'elle soit sont partout, encore faut-il s'habituer à en tirer partie.
Revisitez vos négociations à travers le jeu et faites le premier pas vers une pratique continue.
Atelier interactif | PDU Power Skills | Gestion de soi Techniques et outils méthodologiques Projets dans différents environnements |
Objectifs de la session
- Apprendre à juger du comportement, des intérêts, et de comment gérer diverses personnes
- Apprendre à se servir du jeu pour améliorer ses compétences
Les temps changent, la croissance baisse, et le confort de vie rendent la compétition entre nous plus forte. Après des décennies de procéduralisation et spécialisation, nous devons réapprendre ensemble à co-opérer, et donc à négocier son espace et ses échanges. Si négocier tout, tous les jours est éreintant, le jeu permet de s'évader tout en apprenant ce qui sera utile demain.
À travers un jeu de négociation, intégrant l'incertitude et les relations, venez réviser votre approche à la valeur et à la personne. Ensuite, prenez ce que vous apprenez de vous et des autres pour améliorer votre vie.
Revisitez vos négociations à travers le jeu et faites le premier pas vers une pratique continue.